Генный апгрейд. Почему мы пользуемся устаревшей моделью тела в новой модели мира и как это исправить | страница 71



Если исследователи правы и ощущение уязвимости к инфекции идет рука об руку с ксенофобией, любая победа над заразной болезнью помогает увеличить наши шансы на развитие более открытого общества.

Измерение личности

Если считать открытость хорошим качеством, можно рассматривать ее в качестве элемента для оптимизации всего общества. Но если вы заглянете глубоко в себя, вероятно, обнаружите, что на самом деле вам в общем-то безразлично общество и вы заинтересованы только в себе самом. К вашему счастью, открытость растет и на индивидуальном уровне. И даже без мытья рук. Это удастся сделать даже в пределах кратчайшего периода времени, если вы готовы нарушить закон. Но прежде чем вы получите свою заслуженную запись в реестре осужденных, вам следует хотя бы узнать, что вообще означает открытость. И как личность может быть измерена в принципе.

Как бы вы описали себя в профиле Тиндера? «Кевин, 29 лет, темперамент огненный, как перец чили, характер, как у Иисуса»? Такие термины, как темперамент и характер, уже давно используются в психологии для описания личности человека. Между тем, они оказались не слишком полезными и больше не используются в исследованиях. Сегодня очень популярный личностный тест приписывает людям один из четырех цветов: красный, синий, зеленый или желтый. Все они представляют определенные типы личности. Особенно любят использовать эту четырехцветную модель различные компании в целях более удобной классификации сотрудников и руководителей. К преимуществам этого теста относятся интуитивная передача смысла и легкость для понимания, правда, есть и недостаток, он состоит в том, что уровень информативности теста не намного выше, чем у гороскопов.

В современных психологических исследованиях осуществляется другой метод тестирования, потому что он, бесспорно, наиболее убедителен: тестирование личности «Большая пятерка». Характер человека делится на пять областей: экстраверсия, невротизм, открытость, уживчивость и добросовестность. В отличие от четырех цветов, это деление не было выбрано произвольно. Оно восходит к систематическому анализу тысяч определений из словарей. Основополагающим принципом является то, что важные различия, которые могут существовать между людьми, уже должны быть представлены соответствующими терминами в словарях. Оказалось, что все термины, описывающие личность человека, можно классифицировать по этим пяти категориям.

При помощи так называемого факторного анализа были описаны эти совершенно устойчивые, в значительной степени независимые друг от друга категории личности, которые сегодня образуют стандартную модель в исследовании личности на международном уровне.