(Р. Прісто-Діаз, 1991). Метод спрямований на аналіз наочних областей з метою визначення повторно використовуваних рішень.
Об'єктнно-орієнтований аналіз (Е. Йодон, П. Коад. і 978). Є розширенням методу структурного аналізу шляхом використання об'єктів.
Усі перелічені методи можна розташувати в матриці (рис. 4.8),
| Тип моделі | Зорієнтованість методів, | проблемно-орієнтовані | продукто-орієнтовані |
| Концептуальний | І Структурний аналіз ER-модель Об'єктно-орієнтований аналіз | ІІ Структурно проектування О'бєктно-оріентоване проектування |
| Формальні моделі | ІІІ JSD VDM | IV Рівні абстракцій; Покрокова розробка Доведення правильності JSD ОО - програмування |
Рис. 4.8. Відповідність типів моделей і методів
4.3.3. Персонал
Програмні процеси реалізують фахівці. Більшість програмних Процесів є настільки складними, що не можуть бути виконані одним або двома особами, тому шин зазвичай, утворюють певну структуру (організацію), характер якої, як і властивості окремих осіб, відіграють дуже важливу роль у розробці програмних продуктів.
Отже, розглянемо дві складових персоналу:
- кваліфіковані фахівці, здатні викопувати роботи зі створення програмного забезпечення;
- організації - об'єднання людей, що ставлять за мету виконання робіт зі створення програмного продукту.
Фахівці. Нині відомий дуже широкий спектр фахівців, які можуть залучатися до розробки програмного забезпечення.
Фахівцями комісії SEEPP розроблений етичний кодекс інженера з програмного забезпечення. Він включає такі аспекти:
- суспільні інтереси - дії програмістів повинні відповідати суспільним інтересам;
- клієнт і працедавець - програмісти повинні вчиняти так, щоб якнайкраще задовольнити вимоги клієнта і працедавця, але при цьому дотримуватись суспільних інтересів;
- продукт — програмісти повинні бути впевнені в тому, що створюванні ними програмні продукти і пов'язані з продуктами модифікації відповідають професійним найвищим стандартам;
- критицизм - інженери-програмісти повинні дотримуватися цілісності і незалежності своїх думок, формуючи здоровий професійний критицизм мислення;
- Менеджмент - менеджери і лідери, керівники груп з розробки ПО, зобов'язані дотримуватися стичних норм у процесі розробки і супроводу програм;
- професіоналізм - програмісти зобов'язані бути чесними і підтримувати репутацію професіоналів, не забуваючи про дотримання суспільних інтересів;
- колегіальність - програмісти зобов'язані підтримувати своїх колег;
- самовдосконалення - програмістам слід постійно підвищувати свою кваліфікацію, що сприятиме їх професійному зростанню, а також формувати етичний підхід до професійної діяльності.
