Всего 5 навыков надо освоить пенсионеру, чтобы уже этим летом стать копирайтером | страница 23
Зачетное упражнение 17
Проверьте, все ли необходимое есть у вас на рабочем месте, и нет ли чего-то лишнего. Наведите порядок.
Занесите результат выполнения в лист самопроверки по пятибалльной шкале ( 1 – Не прошел. 2 – Скорее нет, чем да. 3 – Наполовину прошел. 4 – Скорее прошел, чем нет. 5 – Да, прошел).
Этот результат следует учесть при подведении общего итога.
Важно понимать, что говоря о сетевой вовлеченности, мы с вами обсудили только инфраструктуру этой вовлеченности. Только технические средства, которые необходимы для ее формирования.
Саму вовлеченность еще предстоит создать.
Степень сетевой вовлеченности отражается в количестве ваших подписчиков ВКонтакте. В том, насколько часто ваши сообщения получают лайки. Сколько вы собираете репостов. Сколько адресов содержится в вашей e-mail базе. В проценте ваших клиентов, которые совершают повторные покупки.
Все это вам еще предстоит сформировать. Но правильная инфраструктура, это основа вашей заявки на успех. И чем лучше подготовлена инфраструктура, тем выше шансы увидеть заявку выполненной.
О том, как составить такую заявку, мы поговорим в конце этой книги. Составить заявку надо так, чтобы не получить отказ. Пока – готовьте инфраструктуру, от всей души желаю Вам успеха.
Навык 5. Личностные качества
Речь пойдет лично о Вас.
Навык или не-навык
Личностные качества. Этот навык я называю «не-навык».
Дело в том, что личностные качества, в значительной мере, даются человеку от природы. Как Модальность, которую мы с Вами уже обсуждали в связи с языковой грамотностью.
В этом смысле личностные качества навыками не являются. Они не воспитываются, не формируются в процессе жизни и профессиональной деятельности.
При этом те или иные личные качества не являются препятствием для занятия копирайтингом.
Темперамент
Одним из важнейших личностных качеств человека специалисты считают темперамент. В современной психологии темперамент определяют как постоянные и устойчивые природные свойства личности, определяющие динамику психической деятельности независимо от ее содержания.
Специалисты выделяют:
• холерический темперамент, который связывается с раздражительностью,
• сангвинический – с жизнерадостностью,
• флегматичный – со спокойствием,
• меланхолический – с ранимостью.
Ни одному из темпераментов не противопоказан копирайтинг. Другое дело, что особенности своего темперамента копирайтер должен учитывать при выборе предпочтительного жанра копирайтинга. С некоторой долей условности можно полагать, что темпераментам свойственна склонность к разным типам контента. Извините, разумеется, мне следовало сказать «содержания»: ))