Внешние аудиты (проверки) включают аудиты, обычно называемые "аудиты (проверки) второй стороной" или "аудиты (проверки) третьей стороной".
Аудиты (проверки) второй стороной проводятся сторонами, заинтересованными в деятельности организации, например потребителями или другими лицами от их имени.
Аудиты (проверки) третьей стороной проводятся внешними независимыми организациями.
Аудиторскаядеятельность, аудит - предпринимательская деятельность по независимой проверке бухгалтерского учета и финансовой (бухгалтерской) отчетности организаций и индивидуальных предпринимателей.
Статья 1 Закона Об аудиторской деятельности от 7 августа 2001 года N 119-ФЗ.
Аудит не подменяет государственного контроля достоверности финансовой (бухгалтерской) отчетности, осуществляемого в соответствии с законодательством Российской Федерации уполномоченными органами государственной власти.
Аудиторскаяорганизация - коммерческая организация, осуществляющая аудиторские проверки и оказывающая сопутствующие аудиту услуги.
Статья 4 Закона Об аудиторской деятельности от 7 августа 2001 года N 119-ФЗ.
Аудиторская организация может быть создана в любой организационно-правовой форме, за исключением открытого акционерного общества. Не менее 50 процентов кадрового состава аудиторской организации должны составлять граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, а в случае, если руководителем аудиторской организации является иностранный гражданин, - не менее 75 процентов. В штате аудиторской организации должно состоять не менее пяти аудиторов.
Б
БАЗОВЫЙ ОКЛАД (БАЗОВЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД), БАЗОВАЯ СТАВКА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ - минимальные оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника государственного или муниципального учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
Статья 129 Трудового кодекса РФв ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ.
БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ – распределение ресурсов рабочего времени в учетном периоде.
Баланс рабочего времени необходим для установления надлежащей пропорции между рабочим временем и временем отдыха.
БАЛАНС ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ – баланс воспроизводства рабочей силы и её использования.
Баланс – система показателей, характеризующих соотношение изменяющихся величин какого-либо явления.
