Толковый словарь-справочник трудового права | страница 12



 

АРХИВИСТ – физическое лицо, профессионально занимающееся архивным делом.

 

Архивное дело в Российской Федерации - деятельность государственных органов, органов местного самоуправления, организаций и граждан в сфере организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов.

 

Статья 3 Закона Об архивном деле в Российской Федерации от 22 октября 2004 года N 125-ФЗ.

 

Архивное дело - отрасль деятельности, обеспечивающая организацию хранения и использования архивных документов.

 

Пункт 2.1.2. Государственного стандарта Российской Федерации делопроизводство и архивное дело термины и определения. ГОСТ Р 51141-98. Утв. Постановлением Госстандарта России от 27 февраля 1998 г. N 28.

 

Архив - учреждение или структурное подразделение организации, осуществляющие хранение, комплектование, учет и использование архивных документов.

 

Статья 3 Закона Об архивном деле в Российской Федерации от 22 октября 2004 года N 125-ФЗ.

 

Архив - организация или ее структурное подразделение, осуществляющие прием и хранение архивных документов с целью использования.

 

Пункт 2.1.77. Государственного стандарта Российской Федерации делопроизводство и архивное дело. Термины и определения. ГОСТ Р 51141-98. Утв. Постановлением Госстандарта России от 27 февраля 1998 г. N 28.

 

АССОЦИАЦИЯ – добровольное объединение лиц по роду деятельности, существующее в той или иной юридической форме.

 

АТТЕСТАТ – документ, удостоверяющий право военнослужащего на получение денежного или вещевого довольствия.

 

Предъявившего аттестат военнослужащего обязаны поставить на довольствие в любой воинской части, где он оказался в связи с исполнением своих служебных обязанностей.

 

АТТЕСТАЦИЯ РАБОТНИКОВ — определение квалификации работника, уровня его знаний и соответствия занимаемой должности.

 

В системе государственной службы периодическая аттестация работников является обязательной.

 

АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.

 

Статья 209 Трудового кодекса РФ в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ.

 

Аттестациярабочих мест по условиям труда - проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.