Это оказалось довольно непростым делом.
— А вы сами не хотели бы передать им эту информацию? — заставил себя спросить Онни у начальника.
— На самом деле именно вы — непосредственный руководитель своих подчиненных, — ответил тот.
— Ну да… — начал Онни, потому что, очевидно, нужно было что-то сказать, но замолчал и уставился в пол. Потом до него дошло, что это прозвучало как-то незавершенно, и он повторил: — Ну да.
— Вы пытаетесь мне что-то сказать? — засомневался босс. — Вы же не противник перемен?
— Я совсем не это имел в виду, — молниеносно ответил Онни. Конечно, он никоим образом не был противником, никоим образом…
Онни обещали работу в качестве координатора метеослужбы, однако роль «главной звезды», очевидно, претерпевала изменения. И от этого было по-настоящему грустно. А подчиненным почему-то показалось, что это каким-то образом затрагивает и их интересы, хотя Онни уже успел передать, что их увольняют. Было видно, что они приняли происходящее близко к сердцу.
Онни собрал своих подчиненных и сказал:
— Должен сообщить вам от своего лица, что вас сокращают и что ваши служебные обязанности завершатся после общественных переговоров и стандартного срока доработки.
Подчиненные сидели как парализованные, головы неподвижны, сердца бьются вразнобой. Онни бессознательно продемонстрировал свою ямочку, но постарался избежать зрительного контакта. Он не сказал ничего вроде: «Мне неприятно говорить вам это» или: «Я просто ошеломлен».
В его обиходе не было подобных слов, но это событие эмоционально подкосило его сильнее, чем какое-либо другое. Какого еще чуда ждали его подчиненные? Им нужна информация, догадался Онни.
— Минутку, я покажу план, и тогда вам будет понятнее, на чем основаны перемены. Одну минуту!
Онни потянул белоснежный экран вниз и вывел на него изображение обновленного графика развития Службы погоды. Слева был расположен квадрат с надписью: Main Weather Chief, под ним — еще три квадрата. Справа был показан конечный результат: контактное лицо Службы погоды, от которого тянулась стрелка до внешних служб и Дома погоды.
— Здесь слева, — Онни кашлянул, — вы можете видеть текущую ситуацию. И, как можно заметить, в новой модели услуги рассматриваются в виде вспомогательной деятельности и приобретаются извне.
В кабинете по-прежнему не раздавалось ни звука. От него ждали еще каких-то слов.
— Все, что нас не убивает, делает нас сильнее, — сказал Онни и криво улыбнулся.
Он искоса взглянул на своих подчиненных. Совместное коллективное мышление и тому подобное было не слишком привычным для него.
