- специалистов различных государственных учреждений;
- средств массовой информации.
Служба АР вынуждена бороться за свою репутацию в глазах руководства службы государственной безопасности, руководства государства: ее качество поддерживать затруднительно; ее работу можно довольно легко имитировать; ее деятельность не эффектна; важность сообщаемых ею сведений не всегда очевидна. Для результативной работы АР нужен самый дефицитный в любом обществе ресурс - интеллектуально талантливые порядочные люди, любящие свою работу.
Возможны два крайних режима работы службы АР:
1) режим ведомого: выполнение заказов;
2) режим ведущего: предложение услуг, навязывание потребителям информации определенного взгляда на их информационные потребности.
Службе АР приходится в борьбе за национальные интересы преодолевать глупость, абсурдность, неприятие и мелкий саботаж государственных служащих на разных уровнях власти - если, конечно, сама служба не поражена глупостью, абсурдностью и пр.
2.6. Аналитическая контрразведка
Аналитическая контрразведка - препятствование работе чужой аналитической разведки: обеспечение формирования у этой разведки искаженных нужным образом представлений о различных социальных феноменах.
Манипулирование разведывательными службами противника – один из каналов влияния на него.
Направления деятельности аналитической контрразведки:
- курирование цензуры;
- распространение ложных и тенденциозных сведений;
- инспирирование отвлекающих мероприятий и событий;
- усложнение и частое модифицирование разведываемых феноменов.
2.7. Информационное влияние
Манипулирование субъектом (индивидуумом, организованной группой) - неявное расположение его к определенному поведению посредством предоставления ему специально подобранных сведений и создания обстоятельств, склоняющих к некоторым суждениям и настроениям.
Воздействие на субъекта с целью склонения его к некоторым действиям или приведения его в некоторое состояние может быть …
- информационное: посредством регулирования поступающей к субъекту информации;
- агентурное: посредством агентов, которые внедряются в подвергаемую воздействию группу или вербуются в ней;
- которые подводятся к подвергаемому воздействию индивидууму или вербуются в его окружении;
- ресурсное: посредством регулирования средств, попадающих в распоряжение субъекта;
- ситуационное: посредством регулирования внешних обстоятельств, в которых находится субъект;
- психотронное: посредством физического воздействия на мозг (электромагнитным полем, инфразвуком и пр.);
