Миссия выполнима | страница 24



– Хочу приобрести ваш завод, – сказал он.

– В каком смысле? – не понял директор.

– В смысле купить. За деньги. Сколько просите? Директор оторопел.

– Но это завод, не пальто какое-нибудь!

– Слушай, не все ли равно – пальто… завод. Один хрен. Он мне понравился – я плачу “бабки”. Что вам еще нужно?

Директор заерзал на стуле.

– Но это как-то…

– Предлагаю двести тысяч. Долларов. Вам.

Большего ваш заводик не стоит – корпуса грязные, работники пьянь. Двести – красная цена. Больше никто не даст.

– Но завод принадлежит коллективу!

– С коллективом я договорюсь по номиналу – ведро спирта за акцию. Уверен, они согласятся.

– Местная власть не позволит вам!..

– Ладно, плюсуем сто тысяч.

– И министерство!..

– Еще сто пятьдесят. Всё?..

– Это какой-то бред!

– Нет – рыночные отношения. Где ваш завод – товар. Я – покупатель. Который дает вам хорошую цену.

– А если я откажусь, вы меня, конечно?..

– Ну что вы, зачем, – поморщился покупатель завода. – Мы же цивилизованные люди. Убивают те, кто ничего другого не умеет.

– А вы – умеете?

– Да, мы умеем.

Покупатель открыл кейс и вытащил какие-то бумаги.

– Вот письмо, которое подпишут рабочие вашего завода и которое пошлют на имя Президента, Премьер-министра и губернатора.

Показания вашего бывшего главного бухгалтера, где он дает разъяснения по ряду сделок. Между прочим, обошлись они в пятьдесят тысяч “зелени”, так что эту сумму придется удержать с вас.

Далее список принадлежащего вам и вашей семье имущества. И справка о вашей, за истекший период, заработной плате…

– Это все ерунда! Этим никто не станет заниматься!

– Бесплатно – не станет. А за гонорар в размере трети предложенной вам суммы… За такие деньги любой чиновник становится государственником.

Ну что?

– Сволочи!

– Сволочи нанимают киллеров. А мы даем деньги. Подумайте – зачем вам терять двести тысяч и терять все? До вас все равно рано или поздно доберутся. Не мы – так другие. А двести тысяч…

– Четыреста. Четыреста тысяч!

– Вы очень быстро входите в рынок. Просто семимильными шагами. Двести пятьдесят.

– Триста пятьдесят. Этот завод, если в него вложить средства, может приносить хорошую прибыль.

– Триста. И мы оставляем за вами должность заместителя директора с окладом пять тысяч долларов в месяц. Вы, кажется, неплохой специалист.

– Хорошо, я согласен.

– Мы были уверены, что поладим.

Стороны пришли к согласию. Местная администрация, министерство и трудовой коллектив отнеслись к смене собственника с пониманием. И у завода появился новый владелец.