Развлекупки | страница 12
Не стоит забывать о том, что наряду со знаменитостями мировыми есть знаменитости национальные, региональные, городские и даже районные. Москвичам или нижегородцам вряд ли хорошо знаком такой вид спорта, как хоккей с мячом, зато жители Кирова или Архангельска искренне «болеют» им и наперечет знают местных хоккейных звезд. Практически в каждом регионе есть собственные герои, персонажи анекдотов, политической жизни и шоу-бизнеса, упоминание о которых гораздо предпочтительнее, чем повсеместная эксплуатация одних и тех же кумиров. «Звезды местного значения», грубо говоря, «ярче светят», они ближе местному покупателю, роднее и яснее.
Использование сведений из жизни продавцов и сотрудников
Этот метод стоит применять прежде всего для создания атмосферы доверия между торговым предприятием в целом и его клиентами. Для этого гораздо более интересны опытные, видавшие виды сотрудники, чем талантливая, но еще «зеленая» молодежь.
Сведения на информационном стенде, в рекламном объявлении или на витрине отдела о том, что «Надежда Ивановна Иванова продает ткани уже 20 лет», или о том, что «Вас обслуживает Заслуженный продавец РФ», заставляют покупателя снизить традиционный и во многом несправедливый градус недоверия к работникам торговли. Клиенту как бы дается сигнал: «Здесь вас не хотят обмануть или обвесить, здесь вы не столкнетесь с некомпетентностью или хамством!»
На станции технического обслуживания автомобилей «Honda» в Санкт-Петербурге сомневающемуся в качестве предстоящих работ клиенту покажут диплом, размещенный на стене. Диплом гласит, что мастер «Ральф Арт Ди-вижн» (так называется станция) успешно прошел суро-вую школу техника на ралли Париж-Дакар, о чем, ко всему прочему, свидетельствует еще и памятный знак на его груди. Казалось бы, прямого влияния на сомнения клиента нет: быть может, мастер умеет только раллийные машины в пустыне приводить в порядок. Однако сомнения рассеиваются, поскольку посетитель искренне поражен и проникся к сотруднику уважением.
Второй аспект использования биографических данных сотрудников — это знакомство, сближение с ними покупателей. Познакомившись, например, с замечательными поделками из дерева, которые продавец вырезает из сухих веток уже в течение десятка лет и которые выставлены на витрине просто для красоты, покупатель перестанет относиться к нему как к машине по продаже того или иного товара. Общение же на человеческом, межличностном уровне всегда гораздо более эффективно, чем «безличные» продажи.