Не только мальчики, но и девчонки стремятся к дружбе со старшими. И это правильно, ведь цель общения – удовлетворять свои познавательные, творческие, интеллектуальные и т. д. потребности. Для этого, в свою очередь, необходимо, чтобы люди понимали друг друга, были взаимно увлечены общением, хотели обменяться какими-то знаниями.
Обрати внимание на то, что от тебя хотят друзья. Если тебя зовут с собой лишь ради твоих денег, ради каких то материальных благ, то это не дружба. И также не следует даже ради дружбы делать то, что тебе не нравится или противоречит твоим принципам.
Пиши правильно, даже если диктуют ошибочно (Юзеф Булатович).
Настоящие друзья независимо от разницы в возрасте примут тебя таким, какой ты есть, без прикрас.
Все же стоит обратить внимание и на ровесников. Среди них, наверняка, есть поистине талантливые люди, и дружба с ними только пойдет тебе на пользу.
Борьба за лидерство
«Я хочу стать лидером нашей компании. Потому что мне кажется, что у нас нет сплоченности, нет настоящего веселья. Чем мы хуже других? Хочу научиться лидерским качествам и вытащить нашу компашку на свет» Коля. 15 лет.
Нет ничего нового под солнцем, но есть кое-что старое, чего мы не знаем (Лоренс Питер)
Лидер – это человек, который в силу своих личных качеств может оказывать влияние на отдельных людей или группу.
В природе мужчин вполне естественно, что каждому из них хочется быть в чем-то первым. Но для того чтобы повести за собой людей, растормошить их, заставить двигаться в определенном направлении, мало того, что ты просто хочешь быть первым. Тебе понадобятся следующие качества:
Инициативность. Нужно учиться быть ведущим, первым идти на действия, не ограничиваться словами. Например, впереди выходные. Составь план и постарайся учесть все возможные действия, чтобы ничто не застало вас врасплох. Стоит обдумать, чем вы будете заниматься, составить список участников. И затем ответить постепенно на следующие вопросы: где, когда, куда, откуда, почему, зачем и как? После этого распределяй обязанности между друзьями и выноси все на общее обсуждение.
Настойчивость. После того как ты вынес решение, возможно, некоторые из компании пробуют улизнуть, отказаться. Конечно, их можно оставить в покое, если они не могут участвовать в очередной тусе по веской причине. Но если видишь и знаешь, что это просто нежелание или лень, настаивай на своем. Компания – это цельное ядро, лишним никто быть не может.
