Графоанализ используется в области кадрового менеджмента – прежде всего, это подбор персонала, головных позиций в организации, управляющей команды, оценка наиболее соответствующих кандидатов в специфических профессиях, а также оценка совместимости деловых партнеров в бизнесе.
Следующее по распространенности направление в графоанализе – обращение к нему частных лиц:
• персональная консультация с целью разобраться в себе, в своей карьере;
• парная консультация (диагностика проблем во взаимоотношениях, проверка совместимости в паре и т. д.);
• благонадежность и личные качества третьего лица (например, няни для своего ребенка и т. д.);
• диагностика подростков и детей (использование в том числе и рисунков, проективных графических тестов).
Графологический анализ в Израиле также применяется в спецслужбах, полиции, армии, судах (судебная графология).
