Еще в начале 20 века мужчине платили так, чтобы он мог содержать жену и детей. Сегодня экономика ориентируется на работника, который содержит в основном самого себя. Результатов сразу несколько:
— большинство мужчин заведомо не могут содержать семьи. Так все и рассчитано, чтобы они не могли;
— для семейного бюджета принципиально важен доход обоих супругов;
— многие отрасли современной экономика не смогут существовать без работников женского пола.
Если женщины вдруг перестанут работать — это будет пострашней внезапного обвала доллара.
К тому же у женщин есть характерная особенность: более стабильный доход. Который и растет более плавно и стабильно. У мужчин — планов громадье, вечные авантюры и проблемы, вечные великие свершения и свержения. То у них густо, то пусто. Дамы намного стабильнее. Без ослепительных взлетов, но и без ошеломляющих падений.
Во многих сообществах доход женщин — стабилизирующий фактор.
Культурная ценность самостоятельных женщин
Женская составляющая современной цивилизации — особая и очень увлекательная тема. Женщины проникают абсолютно везде; они везде ведут себя не так, как мы. Существует «женская» наука и «женский» бизнес, «женские» нравы в корпорациях, даже целые «женские» профессии (бухгалтерия и менеджмент, например). В результате мир сильно изменяется. Женские ценности стабильности, гармонии, порядка, ценности личных отношений, создания теплого личностного мирка на рабочем месте стали обычной частью профессиональной и корпоративной культуры.
Самостоятельные женщины — неотъемлемая часть делового мира во всем его разнообразии. Они отсюда по доброй воле не уйдут. Если их где-то хотя бы 20–30 % работников — профессиональная культура формируется под их влиянием. Влияние очень сильное, если их 30–40 %. Если женщин больше 50 %, эта субкультура сформирована женщинами. Сформирована — и все, ничего с этим не поделаешь. Даже мужчина-врач или учитель в школе в наше время подстраивается под требования, сформированные женщинами.
В наше время каждая профессиональная субкультура испытывает женское слияние — включая субкультуры шпионов и военнослужащих.
Главная проблема самостоятельных женщин
Зайдите на любой из бесчисленных сайтов знакомств, чтобы убедиться: дамы ищут сверстников и старше. Иногда — только тех, кто старше. Мужчины ищут сверстниц и моложе; иногда — только тех, кто заметно моложе.
Что получается? Мужчине выгодно взрослеть, от этого его возможности только возрастают. Женщине взрослеть вроде и выгодно — стать старше, опытнее и умнее. Но чем дама взрослее — тем сильнее сокращается число потенциальных женихов. Ей 20 — ей «годятся» дяденьки до 35. Могут заинтересоваться и заметно более «взрослые». Причем сверстники, даже мужчины старше, до 30, в основном еще не успели погибнуть. Женихов много и разных.
