Корпоративное бессознательное | страница 50



Кеорт приготовился прямо сейчас ощутить гордость за компанию, за общее дело, которое можно сделать только под руководством компании; за себя, работающего не покладая рук во благо; за коллег, так же трудившихся с ним рядом, пусть он их толком и не знал – гордость сродни той, которая была слышна в словах Эгера, когда тот рассказывал о своей корпорации. Но не ощутил ничего – ни гордости, ни ощущения собственной важности и полезности, ни чувства преданности компании, которое – он знал! – должно было возникнуть при мысли о деле, о работе.

Вот о чём он должен сейчас думать. Как сбежать, как увести «Харона», собственность компании, обратно в Селву. Как вернуться к своим. Домой. Даже если в его доме захватчики – он должен туда вернуться. Надо сосредоточиться на этом. А сомнения – о них следует забыть.

В конце концов, любые сомнения утратят смысл, стоит только сконцентрироваться на своём долге сотрудника.

– Грин, – произнёс Кеорт в широкую спину гиганта. – Ты знаешь, что стало с моими коллегами? С «Магнумом» в Селве?

Голос Кеорта сел так сильно, что ему показалось, что гигант его не услышал, но тот всё же ответил, несколько помедлив.

– Некоторые, скорее всего, перешли в «Тригон глобал». Остальных ликвидировали. Пленных уже давно нечем кормить.

Кеорт будто прыгнул в море с большой высоты. Он стал невесомым, летел, ожидая удара о воду – такого, от которого сотрясается всё тело, а вода с оглушительным грохотом врывается в уши. Он приготовился принять этот удар, но его не последовало.

Ему только что сказали, что у него больше нет дома, а он не чувствовал никакого сожаления или желания вернуться к «Магнум корп». На месте корпоративной лояльности была пустота.

Он посмотрел на Эгера и Грина, шагающих впереди. Два человека из разных корпораций зарыли топор войны ради общей цели и отправились в другую часть света, почти без шансов на успех, движимые только одним – безграничной преданностью компании, желанием воссоединиться с ней.

«Почему я сам ничего такого не чувствую?! Почему я подумал вернуться в представительство моей компании только сейчас? И почему мне всё равно, что моих коллег больше нет?»

По внутренностям словно пополз большой слизень. Если сотрудник утратил веру в собственную корпорацию, это означает…

Он споткнулся на ровной дороге – ноги на секунду перестали слушаться, будто они долго были стянуты ремнями. Во рту моментально пересохло. Покрывшись испариной, он всё же заставил себя вспомнить до конца строки свода правил компании – это было легче, чем копаться в собственном прошлом. «Тот, кто перестает верить в компанию, в её миссию и ценности, подвергает их сомнению, начинает относиться к высоким идеалам без должного трепета, становится для всех изгоем. Он будет с позором исключен из рядов компании и будет обречен влачить жалкое существование отдельно ото всех». Такой отщепенец не может надеяться, что его примет другая компания – такого не бывает в принципе. На нём отныне и навсегда клеймо, он – некорпорат: никчемный тунеядец, бесполезная тварь, неспособная верить и служить великому делу, бесцельно проживающая годы своей жизни.