Актуальные проблемы развития экономических систем. Теория и практика. Сборник материалов международной научно-практической конференции. 25 ноября 2014 г. | страница 42
В этой связи необходимы усилия по созданию в ведущих научных организациях условий для превращения их в центры реализации крупных международных проектов и программ, расширение практики привлечения к исследованиям зарубежных учёных в рамках научного обмена. Следует приветствовать участие российских ученых в научных, научно-технических и инновационных проектах других стран и транснациональных корпораций, а также в межгосударственных наукоёмких проектах.
Показателен пример Еропейского Союза по научной кооперации в области исследований и разработок. Развитию научной кооперации способствует рост финансирования научных исследований и разработок. В последнее время ежегодно более 11 % бюджета ЕС было направлено на ИР (для сравнения: в 1985 г. – менее 3 %).
Российское руководство предпринимает серьезные усилия для устранения отставания от стран – лидеров. Так, в Указе Президента РФ № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки» к 2015 году обещано довести планку расходов на научные исследования и разработки до уровня порядка 1,8 % ВВП, а к 2018 году сделать зарплату ученых вдвое больше средней по региону. Если сегодня на одного ученого в России приходится в год около 60 тыс. долл., то к 2015 году предлагается выйти на 150 тыс. долл. Это уже сравнимо с уровнем Великобритании. В США, Германии, Японии, Франции затраты на одного ученого составляют 200–250 тыс. долл. [7].
В то же время, качество проработки правительственных документов оставляет ряд вопросов, как например вышеназванный Указ. Там, в частности, устанавливается, что заработная плата научных сотрудников должна стать к 2018 г. вдвое больше, чем средняя в регионе. Однако сегодняшние российские реалии таковы, что за один и тот же труд и при одной и той же квалификации ученые в разных регионах получают разные зарплаты. А, если по планам развития г. Москвы к 2018 г. средняя зарплата в столице достигнет 120 тыс. руб., то получается, что научные сотрудники в столице могут ожидать повышения зарплаты до 240 тыс. руб. (сегодня этот показатель составляет, примерно, 34 тыс. руб.)? Будем все же надеяться, что проекты повышения эффективности научных исследований и разработок получат квалифицированное методологическое и методическое обеспечение на всех уровнях управления.
1. Вогман О.С., Егоров А.Ю., Пилипенко П.П. К вопросу о формировании концепции «Тройной спирали» инновационного развития российской экономики. – М.: Транспортное дело России, № 6, ч. 2, 2013.