К сожалению, в нашей части никакой разъяснительной работы не было проведено вообще. Начальник штаба сказал на разводе: «посмотрите в интернете», на этом все и закончилось. Отсутствие информации породило вал слухов и домыслов, в итоге немало бойцов вместо подписания контракта подали рапорта на увольнение.
Понятно, что армия ДНР пока ещё только строится, в организационном отношении её нельзя ставить рядом с московским метрополитеном, которому в этом году стукнуло 80 лет. Но беда в том, что неинформирование личного состава — это наше больное место. Именно наше, потому что эта неприятная черта свойственна, увы, нашему национальному характеру и являет себя всюду в равной мере, хоть в Костроме, хоть в Горловке, хоть во Владивостоке, хоть в самой Москве. Вообще это явление требует отдельного исследования и описания, но пока надо с грустью отметить, что в случае с контрактом она явила себя в полной мере. Именно эта недостаточность передачи друг другу нужных сведений явилась существенной причиной отсутствия разъяснительной работы по контракту.
Для сравнения, на метрополитене в подобных случаях обязательно уделяется время на занятиях по техническому обучению, ведущимся регулярно и неукоснительно, а в особых случаях, при высокой важности и сложности документа, организуются особые занятия с последующей проверкой усвоения материала работниками.
Конечно, для полноценной работы здесь требуются хорошие юристы, тем не менее, знай я заранее о предстоящем, мог бы составить что-то вроде разъяснения, хотя бы в самых общих чертах, сути предлагаемого. Такое разъяснение можно было бы использовать затем в помощь замполитам частей для проведения подготовительной работы.
Если личный состав не хочет знакомиться с предлагаемым, это говорит о неудачной подаче материала. На самом деле к таким вещам невозможно быть равнодушным, но… но даже самая необходимая вещь может оказаться отвергнутой, если она подана не так как надо. Взрослые люди здесь почти не отличаются от детей, которым хочется конфетку в красивом фантике, а не скучный хлеб. Очень мало кого можно увлечь юридическими материями, считаные единицы станут разбираться в сложностях, а подавляющее большинство не захочет заниматься этим всерьёз, хотя речь идёт не о каких-то абстракциях, а о твоём собственном интересе. Это явление отлично знакомо мне по профсоюзной работе. Суметь заинтересовать людей — это искусство замполита, который должен был бы вести разъяснительную работу.
