Живой театр тренинга. Технологии, упражнения, игры, сценарии | страница 60

   Динамика энергии групповой работы на тренинге

   Динамика энергии тренера в группе должна быть стабильной и устойчивой. Не допустимы энергетические «ямы», когда тренер устает и группа теряет активность. Особенно опасно с этой точки зрения время после обеда, примерно с 15:00 до 16:30. В течение этого периода люди ощущают резкое падение энергии. Тренер же должен остаться активным и проявлять высокую работоспособность. В послеобеденное время можно дать новые упражнения, предложить интерактив, командную работу или пошутить. Если тренер будет энергичным – группа также быстро наберет активность, если тренер поддался усталости – тренинг будет испорчен.

   Умея хорошо управлять своей энергией, можно позволить вспышки эмоций: звонкий голос, неожиданную метафору, увлекательный рассказ, интересное наблюдение из офисной жизни. Я против отвлеченных сказок или мифов на тренинге. Я знаю, что людям интересны, прежде всего, рассказы об их работе, поэтому начинаю передавать свои наблюдения, которые получаю на предтренинговой диагностике, на тендерах, переговорах.

   В конце тренинга нужно обязательно сделать погашение и успокоение энерги и: это подведение итогов, выводы, постановка целей на будущее. Если энергетическая динамика правильная, люди почувствуют удовлетворение, и, значит, тренинг получился!

   Для поддержки энергии в живом, активном состоянии бизнес-тренеру может быть полезна техника «Кольцо энергии О\'Киффа», направленная на управление суточным циклом энергии в течение рабочего дня (рис. 1).

Рис. 1. Кольцо энергии О’Киффа

   Разогреваем энергию утром. Этому способствует:

   Предвкушение наступающего дня: «Что будет хорошего сегодня?»

   Формулировка новой идеи дня. Например:

   · Сегодня – Рождество!

   · Сегодня – первый рабочий день после продолжительной болезни!

   · Сегодня день улучшений отношений с близкими людьми и коллегами!

   · Сегодня у меня лучший день!

   Позитивна я оценка каждого дня:

   · Спокойный понедельник.

   · Энергичный вторник.

   · Активная среда.

   · Напряженный четверг.

   · Радостная пятница.

   · Свободная суббота.

   · Замечательное (потрясающее) воскресенье.

   Поддерживаем энергию в течение дня:

   · Пропускаем машину в пробке – проявляем культуру вождения.

   · Сегодня мы никого не критикуем.

   · Похвалим не меньше трех участников тренинга до 12 часов дня.

   · Проведем сегодня самый интересный, захватывающий тренинг.

   · Откажемся сегодня от старой техники и проведем тренинг по новой технологии: например, от семинара перейдем к обучению действием.