XIX съезд ВКП(б) - КПСС (5 - 14 октября 1952 г.) | страница 36
64. Руководство партийной работой в Советской Армии и Военно-Морских Силах осуществляется Главными политическими управлениями Советской Армии и Военно-Морских Сил СССР и на транспорте – политическими управлениями Министерств Путей сообщения СССР, Морского флота СССР и Речного флота СССР, работающими на правах отделов ЦК Компартии Советского Союза.
Партийные организации в Советской Армии, Военно-Морских Силах и на транспорте работают на основе особых инструкций, утверждаемых Центральным Комитетом.
65. Для начальников политуправлений округов, флотов и армий и начальников политотделов железных дорог обязателен 5-летний партийный стаж, для начальников политотделов дивизий и бригад – 3-летний партийный стаж.
66. Политорганы обязаны поддерживать тесную связь с местными партийными комитетами путем постоянного участия в местных партийных комитетах руководителей политорганов, а также систематического заслушивания на парткомитетах докладов начальников политорганов о политработе в воинских частях и политотделов по транспорту.
67. На всех съездах, совещаниях и в выборных органах советских, профсоюзных, кооперативных и других массовых организаций, где имеется не менее 3-х членов партии, организуются партийные группы, задачей которых является всестороннее усиление влияния партии и проведение ее политики среди беспартийных, укрепление партийной и государственной дисциплины, борьба с бюрократизмом, проверка исполнения партийных и советских директив. Для текущей работы группа избирает секретаря.
68. Партийные группы подчиняются соответствующим парторганизациям (ЦК Компартии Советского Союза, ЦК компартии Союзной республики, крайком, обком, окружком, горком, райком).
По всем вопросам группы обязаны строго и неуклонно руководствоваться решениями руководящих партийных органов.
69. Денежные средства партии и ее организаций составляются из членских взносов, доходов от предприятий партии и других поступлений.
70. Ежемесячные членские взносы для членов партии и кандидатов устанавливаются в следующем размере (в процентах от заработка):
Имеющие заработок в месяц не свыше 500 р. вносят ½ проц.
Имеющие заработок в месяц выше 500 р., но не более 1.000 р. вносят 1 проц.
Имеющие заработок в месяц от 1.001 р. до 1.500 р. вносят 1½ проц.
Имеющие заработок в месяц от 1.501 р. до 2.000 р. вносят 2 проц.