Признаки режимов народовластия - Вячеслав Львович

Основным признаком режима народовластия служит максимально возможная, на данный период развития общества, положительная обратная связь между системами управления и контроля, и непосредственно народом, гражданами той страны, того региона, района, общины, где это управление и контроль осуществляется. В сложных системах режим народовластия самостоятельно, спонтанно образоваться не может. Он может быть построен только искусственно. Для существования режима народовластия необходимо несколько обязательных условий. Демократия западного образца должна быть поставлена с головы на ноги. Гражданин не может квалифицированно избирать или назначать высшее и даже среднее руководство. Не даром в демократических играх Запада участвуют только политические и, отчасти, социальные силы. Но никак не хозяйственные или экономические. Выборность возможно только в низовом звене. Только там, где все друг друга знают, да и то не обязательно. Возможно и назначение сверху. Выборы руководителя или его назначение должны проходить на сугубо профессиональной основе, а не на популистской или, тем более не на волюнтаристской. Предпочтительны. Но не обязательны представительные выборы-назначения. Иными словами, граждане выбирают непосредственных руководителей. Причём во всех сферах жизни. Это и территориальные, и хозяйственно-производственные, и политические, контрольные, информационные сферы. Руководители выбирают – назначают собственных руководителей по профессиональному принципу. И так дальше, до руководителей или руководителя государства. Выборщики персонально отвечают за своего выдвиженца и если его снимают или он теряет доверие граждан, снижается рейтинг и выборщиков.

Снятие же руководителей всех уровней должно происходить автоматически, по рейтингу доверия и поддержки. Рейтинги, опросы необходимо отслеживать в непрерывном режиме. Причем, в них должны принимать участие не только члены коллектива, которым руководят, но и все заинтересованные в деятельности данного руководителя граждане. При снижении рейтинга руководителя ниже 75%, его решения не могут считаться полностью легитимными и могут быть оспорены любым гражданином, в случае несогласия. При снижении рейтинга ниже 50% следует автоматическое снятие руководителя. Иными словами всё происходит с точностью до наоборот, по сравнению с западной либеральной демократией. Назначения происходят на профессиональной основе, а снятия – путём народного волеизъявления. Волюнтаризм и местничество, так же, как разрушительный популизм полностью гасятся приоритетом в решениях, остающимся за большим коллективом. Руководитель, как и любой гражданин может обратиться за поддержкой в более представительный коллектив. Решения всеобщих референдумов в стране обязательны для всех живущих в стране. Рейтинги областного уровня – для всех жителей области, опросы районного масштаба – для всех, без исключения жителей района и так далее. Это правило распространяется на все сфера жизни в стране. Если гражданин не согласен с мнением большинства, он может покинуть этот коллектив, с которым он принципиально разошёлся во мнениях.